Kaufmännische Talente & Technische Spitzenkräfte.

Kaufmännische Talente
& Technische Spitzenkräfte.

Technischer Projektleiter/in Papierindustrie mit Verfahrenstechnik-/Anlagenbau-Background

Informationen

Schultes & Partner ist ein Unternehmen, das aus einer Personalberatung für kaufmännische und technische Positionen und einem Ingenieurbüro vor über 11 Jahren zu einer Einheit verbunden und um die Arbeitskräfteüberlassung und Unternehmensberatung ergänzt wurde.

  • An Bord sind Experten in der Personalsuche für kaufmännische und technische Positionen und
  • Ingenieure/innen mit über 25 Jahren Erfahrung national & international, welche hohe Anforderungen in der Umsetzung von immer anspruchsvolleren Projekten gewachsen sind
  • Als Profi im Recruiting entwickeln wir Unternehmen durch die Auswahl der richtigen Mitarbeiter/innen seit vielen Jahren nachhaltig weiter und schätzen unsere langjährigen Kontakte zu unseren Bewerber/innen, unseren „S&P Talents“ sehr.
  • Mit über tausend erfolgreich besetzen Projekten in der Personalsuche- & Auswahl sind wir für verlässliche Ergebnisse und eine hohe Leistungsbereitschaft bekannt.
  • Und das Besondere an uns? PERSONAL "is personal". Eine persönliche Betreuung ist uns wichtig. Und als familiengeführtes Unternehmen in 3 Ländern setzen wir auf Vertrauen & Diskretion in höchstem Maße.

Aktuell suchen wir für einen geschätzten Kunden eine/n

Projektleiter/in Papierindustrie mit Verfahrens-/Anlagentechnik-Background

Aufgabengebiet
  • Wir suchen im Auftrag unseres Kunden, ein junges und erfolgreiches Ingenieurbüro im Bereich der Industrieanlagenplanung, das sich im Engineering in der Papierindustrie spezialisiert hat, eine/n technische/n Projektleiter/in mit Verfahrenstechnik-/Anlagenbau-Background für Projekte in der Umsetzung von verfahrenstechnischen Lösungen im internationalen Anlagenbau.
  • Ihre Tätigkeit erstreckt sich über ein ausgesprochen breites und spannendes Aufgabengebiet - von der übergeordneten Fabriksentwicklungsplanung über die Konzeptausarbeitung bis zur Umsetzung.
  • In Ihrer Funktion sind Sie eingebettet in einem bestehenden Team und ca. 1 Woche/Monat international in der Projektumsetzung beim Kunden im Einsatz.

 

Anforderungen
  • Fachausbildung im Bereich Verfahrenstechnik oder Anlagentechnik (HTL, FH oder ähnliches), optimalerweise Spezialausbildung Papiertechnik
  • Erfahrung im Industrieanlagenbau, optimalerweise Papierindustrie
  • Erfahrung mit AutoCAD PID (Plant3d)
  • Erfahrung in der Team– und Projektleitung
  • Qualitätsbewusstes und methodisches Arbeiten
  • Ergebnisorientierung und Organisationsstärke
  • Reisebereitschaft
  • Sehr gutes Deutsch, Englisch
Angebot
  • Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Büro und Vor Ort bei Kunden
  • Internationale Projekte
  • Vielschichtige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Gehalt bei einer überkollektivvertraglichen Entlohnung abhängig von Qualifikation und Erfahrung ab € 3.800 brutto/Monat
  • Erfolgsbonus in Form von bis zu 2 Monatsgehälter / Jahr und/oder Zusatzurlaub
  • Firmenhandy zur privaten Nutzung
  • Gleitzeit, Überstunden nur in Ausnahmefällen, sehr flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Angenehmes Arbeitsumfeld und familiäres Betriebsklima
  • Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung an jobs@schultes-partner.com. Lucia Schultes & Ihr Recruiting-Team sind sehr gerne für Sie da!

Spezifikationen

  • Ort: Oberösterreich
  • Arbeitsbeginn: nach Vereinbarung
  • Email Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per e-mail an jobs@schultes-partner.com mit Foto und Lebenslauf und bedanken uns jetzt schon für Ihr Vertrauen.
  • Zustimmung zur Datenverarbeitung:

    Sie erklären mit Ihrer Bewerbung Ihr Einverständnis, dass wir als Schultes & Partner die von Ihnen bekannt gegebenen personenbezogenen Daten zum Zweck der Beurteilung und Evaluierung Ihrer Fähigkeiten sowie zur Übermittlung von Informationen über dieses Projekt bzw. Jobangebot speichern, sammeln und intern weiterverarbeiten. Wir bitten Sie, alle vertraulichen Informationen zu vorigen Arbeitgebern mit einem Sperrvermerk zu kennzeichnen. Alle übermittelten Unterlagen werden automatisiert nach Ablauf einer Frist ab Vergabe der betreffenden Position gelöscht, bis dahin werden Ihre Daten aufgrund der gesetzlichen Aufbewahrungspflicht wegen Ansprüchen nach dem Gleichbehandlungsgesetz aufbewahrt. Wenn Sie die Evidenzhaltung anderer (auch zukünftiger) Stellenangebote wünschen, so teilen Sie uns das bitte im Zuge Ihrer Bewerbung mit. Sie können diese Zustimmung jederzeit formlos per E-Mail an office@schultes-partner.com oder per Telefon widerrufen, dann werden wir Ihre Bewerbungs-Unterlagen ehestmöglich löschen.

  • An einen Freund empfehlen:
  • Diesen Job drucken:

Ihre Bewerbung ist selbstverständlich kostenlos

    Für das Interview in unserem Hause zwecks persönlichem Kennenlernen werden keine Fahrtkosten übernommen.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung

per Email mit der Information, warum Sie sich für diese Stelle qualifizieren, Ihren Lebenslauf - mit Foto - und den wesentlichen Zeugnissen, die für die Position relevant sind, an jobs@schultes-partner.com.

Wir sind auch für Sie da, wenn Sie nicht gerade auf Jobsuche sind!

Wenden Sie sich gerne an uns, wenn Sie sich für ähnliche Positionen, oder initiativ bewerben wollen.

So einfach geht´s zu S&P Talents:

SP Talents

Wir freuen uns auf Sie!

Ihr Team von Schultes & Partner

 

Ein vertrauensvoller Umgang mit Ihren Daten ist uns wichtig!

Zustimmung zur Datenverarbeitung ...

Aufgrund unserer Datenschutzrichtlinien sind wir mit allen notwendigen Maßnahmen ausgestattet, die einen sicheren Umgang mit Daten ermöglicht.

Sie erklären mit Ihrer Bewerbung Ihr Einverständnis, dass wir als Schultes & Partner die von Ihnen bekannt gegebenen personenbezogenen Daten zum Zweck der Beurteilung und Evaluierung Ihrer Fähigkeiten sowie zur Übermittlung von Informationen über dieses Projekt bzw. Jobangebot speichern, sammeln und intern weiterverarbeiten.
Wir bitten Sie, alle vertraulichen Informationen zu vorigen Arbeitgebern mit einem Sperrvermerk zu kennzeichnen. Alle übermittelten Unterlagen werden automatisiert nach Ablauf einer Frist ab Vergabe der betreffenden Position gelöscht, bis dahin werden Ihre Daten aufgrund der gesetzlichen Aufbewahrungspflicht wegen Ansprüchen nach dem Gleichbehandlungsgesetz aufbewahrt.
Wenn Sie die Evidenzhaltung anderer (auch zukünftiger) Stellenangebote wünschen, so teilen Sie uns das bitte im Zuge Ihrer Bewerbung mit.
Sie können diese Zustimmung jederzeit formlos per E-Mail an office@schultes-partner.com oder per Telefon widerrufen, dann werden wir Ihre Bewerbungs-Unterlagen ehestmöglich löschen. 

 

 

 

 

 

 

 

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